show episodes
 
Sveriges största tvärfackliga podcast! Facklig podcast om: - Arbetsrätt - Juridik - Arbetsmiljö - Ledarskap - Förhandlingsteknik - Konflikthantering - Psykologi - Filosofi - Facket - Historia - Svenska modellen - Lönebildning -
 
I poden Ledarskap med Magnus och Kim delar ledarskapstränarna Magnus Gnisterhed och Kim Karhu med sig av strategier för hur du kan utvecklas och växa som ledare. Tillsammans med Magnus och Kim utmanas du på ett lättillgängligt sätt att nå dina uppsatta mål och skapa en hållbar väg till framgång genom en utveckling som börjar inuti. Du möter dina personliga ledarskapstränare som guidar dig på din resa mot ett framgångsrikt ledarskap!
 
En podcast för ledarskap & arbetsliv där affärspsykolog Jan Blomström möter drivna ledare och experter han är extra nyfiken på. Proleadpodden är en del inom Prolead Academy, ett kunskapscenter med Tjänster, Kurser, Puls, Webinar, Böcker och PodCast inom ledarskap & arbetsliv! - För din inspiration & nytta!
 
Jag har aldrig känt mig så älskad. Jag skäms över dig. Jag flyger med dig. Jag är allergisk mot dig. Parrelationer. Underbart och läskigt. Enkelt och skitsvårt. Hör paret Jessica och Carl Mikael prata ofiltrerat om allt; det djupa, det jobbiga, det härliga och det sårbara. Genom podden vill paret skapa igenkänning, inspirera och ge praktiska verktyg till hur du kan stärka din relation. Kanske den ärligaste podden du hört!
 
Loading …
show series
 
För många av oss är IKEA näst intill synonymt med ordet företagskultur. Arvet efter Ingvar Kamprad finns starkt kvar inom hela den globala verksamheten och ledarskapskulturen har gått i arv till nya generationer IKEA medarbetare. I samtalet med Camilla, IKEA-Digital People And Cultural Manager, får vi många intressanta inblickar i det som har forma…
 
Sprit, kärlek och döden. En fruktansvärd arbetsmiljö och ett gammalt Sverige som vi gärna glömmer.Utdrag från Johan Alfred Westbergs dagbok start 1886 Utdrag sammanställt av författaren Karl-Olof Andersson. Skrivet av gråstensarbetaren Johan Alfred WestbergI avsnitt 40 av Fack You Podcast har vi kommit över något så specifikt som en skildring av Sv…
 
Barn föds inte med alla förmågor på plats från början. Sådant som tex planeringsförmåga, impulskontroll och affektreglering utvecklas i olika grad och olika snabbt hos olika barn. I det här avsnittet pratar vi om barn och ungas förmågor. Vi pratar också om omgivningens krav och överkrav.Av Relatera mera
 
Pandemin sätter verkligen sina spår och frågan är vad ska vi tillbaka till och hur tar vi oss dig? Men det har Charlotta Rydholm svaren på. Charlotta är grundare av ToBegin och hon bjuder oss inte bara på kloka insikter utan också mängder av praktiska övningar och grepp från sin aldrig sinande verktygslåda. Hur matnyttigt som helst, och vilken ener…
 
* p.g.a. av teknikstrul är det varierande kvalite på ljudet fram till huvudprogrampunkten SAM 29:49 in i avsnittet *SAM är en otroligt gedigen och viktig afs, som faktiskt är ganska lätt att lära sig!I avsnitt 39 av Fack You Pocast:Systematiskt arbetsmiljöarbete (AFS 2001:1) vi går igenom bland annat, afsens uppbyggnad, vad är SAM, hur fungerar SAM…
 
Vi känner igen lyssnarens fråga från många av våra coachande samtal med ledare runt om i Sverige - avvägningen mellan att lösa problem, skapa resultat och samtidigt ge medarbetare eget ansvar och möjlighet att lära av sina egna misstag. Hur gör jag bäst när jag ser att min medarbetare kört fast? Hur hjälper jag till utan att köra över eller ta till…
 
Träffa Joakim Carlsson som precis klivit på som ny VD på Wayne´s Coffee - kedjan och ta dela av de utmaningar de står med och hur de satsar inför framtiden. Vi pratar ledarskap och branschens viktiga roll för integration och mångfald i samhället, hur pandemin drabbar den processen och det ansvar Wayne´s ser sig ha som franschiskedja i det. Ett rikt…
 
Bolaget Centiro blev nyligen utsett till Sveriges bästa arbetsplats av Great place to work. Åsa Beronius är HR-ansvarig inom Centiro och vi möter henne för att gratulera och samtidigt undersöka vad som ligger bakom utmärkelsen. I samtalet får vi blicka in i ett bolag med ett mycket spännande sätt att fördela ledarskap brett i organisationen och ett…
 
I den nya programserien Fackliga i Politiken kommer vi att träffa och intervjua förtroendevalda i dubbel bemärkelse! Fackligt förtroendevalda som även har politiska uppdrag i allt från Sveriges Riksdag till Kommunen eller den lokala föreningen.Hur påverkar fackförbunden politiken och hur fungerar politiken i Sverige?I dagens avsnitt möter vi Gunill…
 
Tycker du också att konflikter på jobbet suger kraft och energi? Följ med när jag möter Richard Mårtensson från Human & Heart och djuplodar oss i ämnet. Hur kan vi förstå drivkraften bakom? Hur reder vi ut vad som hänt och hur går vi till väga för att komma vidare?Ett viktigt och matnyttigt avsnitt som ger dig kraft och inspiration att ta tag det s…
 
Förutom de mänskliga och medmänskliga fördelarna är de företagsmässiga och ekonomiska vinsterna av ett empatiskt ledarskap enorma, det erfar Kavlis VD Gerhard Bley. En av de stora fördelarna är att medarbetarnas energi och fantasier i större utsträckning riktas mot inovationer och utveckling genom hög grad av tillit i kommunikationen. Gerhard har u…
 
Följ med när jag möter lyckopsykologen Johan Lundberg som lär oss allt om hur våra arbetsplatser kan lyftas genom att utgå från Positiv Psykologi. Ett kunskapsfält som Johan är en riktigt kung inom. Vi samtalar om hur vi systematiskt kan lyfta det positiva för ökad trivsel och prestation, men också hur vi ställer krav på ett positivt sätt. Ett rikt…
 
Ett special avsnitt med vår eminenta gäst Caroline Holmeberg som berättar vad du har rätt till som anställd i bemanningsbranschen (LOs bemanningsavtal).Vad skall du ha i lön, hur långt får du åka, vad händer när det inte finns jobb, semester, hur kan man själv engagera sig m.m. m.m. Bemanningsavtalet finner du på:https://www.lo.se/start/loner_arbet…
 
Två delar bemanning i avsnitt 36 och 37, först ut tittar vi på bemanning ur ett inhyrningsperspektiv. Vad är viktigt att tänka på när ni förhandlar kring bemanning (LOs Bemanningsavtal), GFL, Arbetstider, Arbetsmiljö m.m.Dagens gäst är Caroline Holmeberg, förtroendevald inom bemanningsbranschen.Bemanningsavtalen finner ni på https://www.lo.se/start…
 
Frågan om vilka egenskaper som kännetecknar en bra chef har ställts många gånger genom tiderna. Svaren har varit olika och forskningen har hela tiden gått vidare. I vår tid är det inte ovanligt att stora bolag gör sina egna insatser för att ta reda på vilket ledarskap som fungerar bäst inom just deras organisation. I avsnittet tar vi avstamp i just…
 
Gå utanför det personliga CV´s och förvandla rekryteringen till en strategisk affärsutveckling! Följ med när powerkvinnan Patricia Key gästar Proleadpodden och pratar kreativ rekrytering, ja eller nej till personliga brev och hur man tolkar kompetensprofiler. Patricia lär oss allt vi behöver för att läsa av våra sökandes kapacitet så det passar oss…
 
I Avsnitt 35 så tittar vi snabbt på LAS som den ser ut i svensk lag februari 2021. Mycket kan hända då lagen är en het debatt, därav en förenklad genomgång avLag (1982:80) om anställningsskydd. Vad gäller vid uppsägning, avsked, omplacering m.m.Vi kollar även in 2 AD domar, "Bastubadarprincipen" och "29:29 principen"dessutom en en väldans massa fil…
 
Per Winblad är grundare och VD för Motivation.se och utmärkelsen Årets VD. Vi möter honom i ett samtal som blickar både bakåt och in i framtiden. Det finns så mycket positivt och många goda exempel att lyfta fram för att inspirera, motivera och utveckla det goda ledarskapet! Det vill vi göra genom vårt arbete, säger Per. För 10 år sedan grundande P…
 
En riktigt bra arbetsplats, vad är det och vad kommer det att vara i tiden framöver? Och vad är med och motverkar? Allt detta och en massa mer får du svar på idag när jag möter strålande Karin Ståhl, grundare av Stockholmsbaserade GoToWork! Det här vill du inte missa! // Jan BAv affärspsykolog Jan Blomström
 
I avsnitt 34 kör vi tillsammans en genomgång på vad som händer på ett möte! - Svåra ord och begrepp som är bra att känna till- Vem som gör vad på mötet- Stadgar- Kallelse- Dagordning- Motioner- Arbetsordning- Mötet Tips och trix och mycket därtill!- Länk till LOs guide "vad händer på mötet?"https://www.lo.se/home/lo/res.nsf/vres/lo_1366026597536_va…
 
Är en chef någonsin "privat" på sin personliga FB sida? Är det okej o lägga upp vad som helst? Var drar man gränsen mellan personlig yttrandefrihet och en ledares uttryck på sociala medier. I det här avsnittet tar vi upp frågan om chefens förhållande till sociala medier som vi fått från en av er lyssnare! Vi delar med oss av våra tankar och bjuder …
 
Vilken typ av arbetsplats vill du vara med och skapa hos dig? Följ med mig när jag möter Ibrahim Mohammad, statsvetare och föreläsare, och pratar om hur du kan skapa en trygg tillvaro på jobbet. Vi djuplodar oss i praktiska steg för hur man skapar både snabb tillit och djup tillit. Ett riktigt praktiskt och inspirerande avsnitt för att agera för ök…
 
Får man neka någon anställning på grund av att hen är för kort?Har arbetsgivaren rätt att beordra dig att bära namnskylt med din BH storlek?Kan man göra sig av med personal som inte är tillräckligt fräscha?Diskrimineringslagen del 2 av 2!Vi går igenom et par AD-domar och kapitel 2 till 6 i diskrimineringslag 2008:5672 kap. Förbud mot diskriminering…
 
Hur hanterar du som ledare dina egna tankar och känslor? Många ledare brottas med sina egna tankar om sin egen prestation vilket i sin tur påverkar känslan och genomförandet av ledares uppdrag negativt. Hur mycket ska man egentligen dela med sig av sina egna tankar och känslor till sina medarbetare och gör man fel om man håller sin egen osäkerhet h…
 
Sociala entreprenören Rebu Burubwa tvingades fly för sitt liv från krigets Kongo. Nu har han hittat hem, men sina rötter glömmer han aldrig. Tillsammans med sin sambo Stefanie Hedén är han grundare av kaffemärket Rutasoka.se med en vision att bekämpa fattigdom genom att skapa rättvisa arbetstillfällen och utveckla förlossningsvård - En kopp kaffe i…
 
Kan du nyorden för 2021? Missa inte o tävla mot gänget i slutet av avsnittet!-I dagens avsnitt går vi tillsammans igenom Diskrimineringslag (2008:567) - Vi går igenom historian till lagen och 1:a kapitlet, fortsättningen får ni om 2 veckor så håll utkik! Lagen finner ni på Sveriges riksdags hemsida länk: https://www.riksdagen.se/sv/dokument-lagar/d…
 
”Nu orkar jag inte med mina anställda längre”... det är ett uttalande som vi som coacher och ledarskapsutvecklare får höra med jämna mellanrum. Kanske är du en av alla ledare och chefer som någon gång känt så eller känner så just nu. Då är detta avsnittet extra intressant för dig. Var kommer den känslan från och hur kan du jobba med dig själv under…
 
Hur mår chefer & ledare egentligen och hur kan man göra tillvaron sundare och mer hållbar? Följ med när jag möter Anders Hanson från Svenska Hälsopromotiongruppen och pratar om hur ledarskap kan beaktas utifrån ett hälsoperspektiv. Han är också författare bl.a. till boken Salutogent ledarskap. I avsnittet hänvisar jag också till när Sophie Resare g…
 
Vad har vi lärt oss under 2020? Hur har Corona-pandemin påverkat ledare och ledarskap och vad ser vi för trender i ledarskap framåt? 2020 går till historien som ett annorlunda år. Mycket har präglats av pandemin och många har fått lära sig att leda sin verksamhet och sina medarbetare på ett nytt sätt. Hur kommer det att påverka oss på längre sikt o…
 
Bonus avsnitt, itte mycke vettigt i detta... men som efterfrågat kommer det här! - På instagram och facebook kan ni finna resemålsbilderna!- Bilder finner ni på facebook (https://www.facebook.com/fackyoupodcast/) och instagram (https://www.instagram.com/fackyoupodcast/) - Ljud och musik:Introlåt: The WTF Singalong - Melody SheepThe Nutcracker (suit…
 
I Ledarskapsskolans 5:e del tar vi och tittar på Carl Gustaf Jungs teorier kring personligheter. Introvert - Extrovert - Demokratisk - Styrande. Istället för enkla förklaringar och färger så kallar vi våra stereotyper för Igångsättande - Beslutsam - Stödjande - Analyserande. Vad kan vara bra att tänka på, hur vet jag vad gruppen behöver för ledarsk…
 
Att gå från minus till plus är en resa från det negativa till det positiva! Den resan kan vi behöva göra på ett eller flera olika områden av vårt ledarskap. I detta avsnitt tar vi upp det som många, även de mest erfarna ledarna, lätt hamnar i – att jämföra sig med andra. En aspekt som gör jämförelsen så förrädisk som måttstock är att du bara kan jä…
 
Del 2 av 2. Vi fortsätter den del av Sveriges historia som så ofta glöms bort. Hur såg det egentligen ut för vanligt folk? -Vad skulle ske på Hvilan? Det globaliserade företaget Separator och Gideon Hazard.-Vi diskuterar Harald Gatus bok "Lönen, makten och värdigheten" och tittar på ett vanligt uppsägningsavtal för den tiden då kvinnor blev uppsagd…
 
Att någon tar över som ledare efter någon annan är en vanligt förekommande process i alla företag. Men vad kan du behöva tänka på för att få en så bra start som möjligt när du tar över? I detta avsnitt tar vi upp några saker som tex: Vad vet du om den som du tar över ifrån? Hur möter du din nya medarbetare under den första månaden? Avsiktsförklarin…
 
Vi fortsätter med historian och dyker lite djupare i arbetarrörelsens uppkomst. - Vi börjar med de tidiga åren och kör på fram till 1945. Ludditer, legostadgan, Sundsvallsstrejken, brödupproret och mycket mer. Hur fick vi våran demokrati? Vem var Gideon Hazard? Och hur hamnade vi med den lojalitetsplikt som finns idag på våra företag? Allt detta oc…
 
Fortsättningen på Utvecklingsavtalet, denna gång ännu lite mer urspårat... vi ber om ursäkt på förhand... tack för visat intresse, väl mött.Ljud och Musik:Introlåt - The WTF Singalong - Melody Sheep https://freesound.org/people/SpiceProgram/sounds/365034/ SpiceProgram https://freesound.org/people/bangcorrupt/sounds/479370/ bangcorrupt "Censored_Bee…
 
Vi har alla hört att det är viktigt att göra ett gott första intryck, men vi vill påstå att det är minst lika viktigt att göra ett gott sista intryck! Det har du chans till när det blir din tur att lämna över ditt ledarskap till den som ska ta vid efter dig. Vi hamnar i den situationen av en rad olika anledningar. Det kan handla om att du ska gå i …
 
I avsnitt 24, eller e de 25, eller kanske 26 så går vi igenom det "bortglömda avtalet", vad vi har koll på är i alla fall att det är två delar och först ut är del 1!Viktigt att tänka på att detta avtal gäller mellan Svenskt Näringsliv, LO och PTK och inte är lagstiftning. Kolla med ditt respektive fackförbund vad som gäller på ert avtalsområde då v…
 
För många ledare och chefer är det en svår balansgång mellan privatlivet och arbetslivets krav och förväntningar. Efter sin egen skilsmässa insåg Charlotte behovet av att erbjuda par som skiljer sig en tjänst som stöttar dem genom processen. Det blev startskottet för Endbright, en skilsmässotjänst som erbjuder hjälp inom juridik, ekonomi och välmåe…
 
Då många av er kära lyssnare inte hade möjligheten att lyssna live på A-radion (88mhz fm bandet) Partille med omnejd så kommer här hela avsnittet pluss lite behind the scenes för hur en planering kan gå till!Ljud och klippning av radioavsnittet: Daniel Dellenmark.Introlåt: The WTF Singalong - Melody SheepIntrolåt A-radion: Armodets kämpande folk - …
 
Fortsättning på afs 2015:4 Organisatorisk och social arbetsmiljöAfsen finner du nedan:https://www.av.se/globalassets/filer/publikationer/foreskrifter/organisatorisk-och-social-arbetsmiljo-foreskrifter-afs2015_4.pdf -Den stressiga ommslagsbilden; Högt uppe på ett tak i ett regnigt London... Historien kring det får ni en annan dag...- Introlåt: The W…
 
Loading …

Snabbguide

Upphovsrätt 2021 | Sitemap | Integritetspolicy | Användarvillkor
Google login Twitter login Classic login