Artwork

Innehåll tillhandahållet av Josefin Malmer and HOME of Recruitment. Allt poddinnehåll inklusive avsnitt, grafik och podcastbeskrivningar laddas upp och tillhandahålls direkt av Josefin Malmer and HOME of Recruitment eller deras podcastplattformspartner. Om du tror att någon använder ditt upphovsrättsskyddade verk utan din tillåtelse kan du följa processen som beskrivs här https://sv.player.fm/legal.
Player FM - Podcast-app
Gå offline med appen Player FM !

Rekryteringspodden #122 Kanske dags att sluta finlira med urvalsprocessen?

15:25
 
Dela
 

Manage episode 439712856 series 2093979
Innehåll tillhandahållet av Josefin Malmer and HOME of Recruitment. Allt poddinnehåll inklusive avsnitt, grafik och podcastbeskrivningar laddas upp och tillhandahålls direkt av Josefin Malmer and HOME of Recruitment eller deras podcastplattformspartner. Om du tror att någon använder ditt upphovsrättsskyddade verk utan din tillåtelse kan du följa processen som beskrivs här https://sv.player.fm/legal.
När är det dags att sluta pilla med detaljer och lyfta blicken för att skapa något som är ännu mer värdeskapande? Josefin och Anki menar att många TA-specialister idag bör fundera över helt andra saker än hur ett ankare ska vara formulerat, hur många skalsteg som ska vara i en bedömningsmatris eller exakt hur en intervjufråga ska vara formulerad. 80/20 kan vara bra nog och till och med bättre, om tid och energi istället läggs på att tänka på vad som skulle bidra med störst nytta för rekryteringsarbetet i stort.
  continue reading

128 episoder

Artwork
iconDela
 
Manage episode 439712856 series 2093979
Innehåll tillhandahållet av Josefin Malmer and HOME of Recruitment. Allt poddinnehåll inklusive avsnitt, grafik och podcastbeskrivningar laddas upp och tillhandahålls direkt av Josefin Malmer and HOME of Recruitment eller deras podcastplattformspartner. Om du tror att någon använder ditt upphovsrättsskyddade verk utan din tillåtelse kan du följa processen som beskrivs här https://sv.player.fm/legal.
När är det dags att sluta pilla med detaljer och lyfta blicken för att skapa något som är ännu mer värdeskapande? Josefin och Anki menar att många TA-specialister idag bör fundera över helt andra saker än hur ett ankare ska vara formulerat, hur många skalsteg som ska vara i en bedömningsmatris eller exakt hur en intervjufråga ska vara formulerad. 80/20 kan vara bra nog och till och med bättre, om tid och energi istället läggs på att tänka på vad som skulle bidra med störst nytta för rekryteringsarbetet i stort.
  continue reading

128 episoder

Alla avsnitt

×
 
Loading …

Välkommen till Player FM

Player FM scannar webben för högkvalitativa podcasts för dig att njuta av nu direkt. Den är den bästa podcast-appen och den fungerar med Android, Iphone och webben. Bli medlem för att synka prenumerationer mellan enheter.

 

Snabbguide