181 — Johan Lind

29:34
 
Dela
 

Manage episode 252631048 series 1091417
Av Anette Berg and Think Do upptäckt av Player FM och Player FMs grupp - upphovsrättigheterna ägs av publiceraren, inte Player FM. Ljudet streamas direkt från deras servrar. Tryck på Prenumerera knappen för att hålla koll på uppdateringar i Player FM, eller klistra in flödets webbadress i andra podcast appar.

Johan talar varmt och inspirerat om en företagskultur som fokuserar på att bry sig om kundens affär.

En framgångsfaktor har varit att skapa meningsfulla och engagerande mål för alla medarbetare. OKR* har därför blivit ett förhållningssätt för Vertiseit’s målstyrning.

Spännande är också att höra hur Johan medvetet vågar pröva nya metoder och filosofier samtidigt som han framhåller värdet av ett mer traditionellt stöd som en väl sammansatt styrelse utgör.

*Objectives & Key Results (OKR) är en metod för att utforma, mäta och följa upp mål på en verksamhet. OKRs gör att företagets och individens mål kopplas samman genom mätbara och meningsfulla aktiviteter. I förlängningen säkerställer detta att alla rör sig i samma riktning. Forskning menar att meningsfullhet är den viktigaste faktorn för att skapa engagerade och motiverade medarbetare.

Inspirerande Ledarskap är en podcast skapad av Think Do and Grow och i detta avsnitt hör du Anna-Carin Eriksson och Lars Engström.

204 episoder