#243 Als hulpverlener moet je nederig zijn - Emiel Pluimers (Reggedok)

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

Player FM - Internet Radio Done Right

Lagt till four år sedan

Innehåll tillhandahållet av professionalvanuitjehart. Allt poddinnehåll inklusive avsnitt, grafik och podcastbeskrivningar laddas upp och tillhandahålls direkt av professionalvanuitjehart eller deras podcastplattformspartner. Om du tror att någon använder ditt upphovsrättsskyddade verk utan din tillåtelse kan du följa processen som beskrivs här https://sv.player.fm/legal.

Curated Questions: Conversations Celebrating the Power of Questions!

1
A Fork, A Precipice, A Decision 24:42

för 7 dagar sedan24:42

Spela Senare

Listor

Gilla

Gillad

24:42

Episode Notes [01:14] Unexpected Email from Employer [05:49] The Deferred Resignation Program [06:34] Initial Reactions and Concerns [08:01] Evaluating the Offer [08:21] Enhanced Standards of Conduct [08:55] Personal Reflections and Concerns [12:21] Seeking Advice and Making a Decision [13:01] Option One: Do Not Resign [14:56] Option Two: Resign [16:44] Insights from Conversations [21:30] Making The Decision [23:51] Final Thoughts and Gratitude Resources Mentioned Sebastian Junger The Soul of Shame by Curt Thompson Donald Trump Elon Musk Steve Bannon Russell Vought Derek Sivers Sumner Crenshaw Brian Fretwell at Finding Good Chad Littlefield The Thought Leaders Practice by Matt Church Simon Cowell Beauty Pill Producer Ben Ford Questions Asked Is it legitimate, and can it be trusted? How are you feeling? What questions come to your mind? Where does your mind go? Are you seeking safety? Would this have been an adrenaline rush as you raced to send the resignation response? What an "enhanced standard" regarding loyalty and trustworthiness was? What are these new "enhanced standards?" Are they beyond what my Constitutional oath requires? If I don't resign, how bright will the target on my back glow? My leadership has supported all my work, but would termination direction come from higher up the chain of command? What would you recommend if we talked over coffee? What questions would you ask? How would you use listening? How would you use silence? How is this scenario playing out in your mind and body? What is coming to the surface for you? How might that influence what you are about to say to me? What are the chances of my name popping on a list and getting fired? How about the chances of being part of an official Reduction in Force and early retirement? Would the administration make a better offer? What do I know about the pending job market? What did I expect the workplace to be like and did I want to be there as the contractions took place? Will the administration pay me through the end of September or will they renege? Can I sufficiently build the Curated Questions business to transition by 1 October? - Do I have the faith or confidence to step into this future as a sole practitioner and grow Curated Questions into all I envisioned? Was this purpose calling? What would I expect the job market to look like at the end of summer if I hadn't developed the income streams to maintain our lifestyle? What is your recommendation? Did it change from your initial recommendation? Where in your body are you feeling the uncertainty? Are you processing this scenario in parallel with your decision as if you had received the email? What additional questions should I have considered? Who else should I have consulted with? How would you have changed my risk rating? What is the correct length of the pregnant pause before making an important announcement? What processes would you use in my circumstance, and what would be different? What questions are at the top of your list to get to a decision? Who would be the members of your pantheon you would counsel with to gain clarity? Apart from the heady analysis, what other key practices would you include in your journey through a similar situation?…

för ungefär ett år sedan 59:04

MP3•Episod hem

"Als hulpverlener moet je nederig zijn"

In afl 243 van de Professional vanuit je hart Podcast vertelt Emiel Pluimers (therapeut/ manager bij Reggedok) over hoe hij nu heel anders tegen de rol van therapeut of hulpverlener aankijkt dan toen hij net afgestudeerd was.

We hebben een inspirerend gesprek over nederigheid, de kracht van eenvoud, en het belang van zelfkennis en levensbeschouwing in de hulpverlening. Over dat lijden bij het leven hoort en dat mensen niet hoeven te veranderen.

Luister via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. leuk als je een reactie achterlaat!

Fijne dag,

Mascha

275 episoder

#Onderwijs #Zelf-Verbetering #professionalvanuitjehart

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

#243 Als hulpverlener moet je nederig zijn - Emiel Pluimers (Reggedok)

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

published för ungefär ett år sedan

Dela

MP3•Episod hem

"Als hulpverlener moet je nederig zijn"

Luister via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. leuk als je een reactie achterlaat!

Fijne dag,

Mascha

275 episoder

#Onderwijs #Zelf-Verbetering #professionalvanuitjehart

Alla avsnitt

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#275 Doen wat nodig is? 30:54

för 3 dagar sedan30:54

30:54

"Doen wat nodig is?" Een veelgehoorde uitspraak, en klinkt ook lekker pro-actief en krachtig. Niet lullen maar poetsen. Maar is dit eigenlijk wel de juiste insteek? Mijn gedachten daarover deel ik in deze aflevering. Ben benieuwd hoe jij hierover denkt en of je iets herkent. Leuk als je het laat weten! Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Fijne dag, Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#274 Een professionele relatie lijkt op een vriendschap - Carla Hijl (Zorg- en Veiligheidshuis Brabant NO) 54:19

för 10 dagar sedan54:19

54:19

"Een professionele relatie in de hulpverlening lijkt op een vriendschap" Carla Hijl (procesregisseur Zorg en Veiligheidshuis Brabant NO) schreef hier 30 jaar geleden een scriptie over. Ze denkt er nog net zo over. We praten over de overeenkomsten en verschillen tussen een professionele relatie en vriendschap. Over vertrouwen, werken vanuit talenten, voelen wat je nodig hebt. Over domeinoverstijgend samenwerken in het belang van de mens die je voor je hebt, de kracht van dialoog en vragen stellen. In het tweede deel van het gesprek vertelt Carla meer over wat het Zorg- en Veiligheidshuis betekent en hoe zij werken. De podcast met Angelique van Deursen die ter sprake komt is #41 van deze podcast. Leuk als je laat weten wat je raakt of wat je eruit meeneemt. Stuur de aflevering vooral door naar je collega's en anderen die m zouden moeten luisteren, of tag ze hieronder. Luister via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Fijne dag, Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#273 Veiligheid van kinderen binnen de jeugdzorg 28:11

för 17 dagar sedan28:11

28:11

"Veiligheid van kinderen binnen de jeugdzorg" Hoe veilig zijn kinderen eigenlijk binnen pleeggezinnen, gezinshuizen en groepen? Ik mis het eerlijke gesprek hierover. Want de intenties zijn goed, maar er gaat veel mis. Soms gruwelijk, zoals vorig jaar in het pleeggezin in Vlaardingen. Maar dat weten we al lang. En toch verandert er niet echt iets. Dat maakt me verdrietig en boos. Ik weet niet hoe, maar dit móet beter. En dat moeten we samen doen, ieder vanuit zn eigen rol en positie. We kunnen in ieder geval beginnen het open met elkaar te bespreken. Want zolang dat niet gebeurt, zal er niets veranderen. Luister via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je laat weten wat je eruit haalt!…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#272 Dat heb je goed gedaan! 25:09

för 24 dagar sedan25:09

25:09

"Dat heb je goed gedaan!" (afl 272) Best een gek compliment eigenlijk. Want wie bepaalt wat goed is? We zeggen dit best vaak tegen kinderen. Lief bedoeld. Maar helpt dit hun ontwikkeling? Leren ze dan zelf nadenken, inschatten, naar zichzelf luisteren of willen ze graag aan onze norm voldoen? En hoe zit dat bij jou als professional? In een organisatie wordt 'het goed doen' in het algemeen gekoppeld aan het doen zoals het hoort. Houden aan de protocollen, zorgen voor de groene bolletjes etc. Belangrijk voor de werkprocessen. Maar is het ook goed voor jóu? Misschien moeten we niet meer zomaar dit compliment geven. Wellicht er zelfs een vraag van maken. Niet meer 'Heb je goed gedaan!' maar 'Heb je het goedE gedaan?'. Scheelt één letter maar maakt een wereld van verschil. Denk ik althans. Hoe denk jij hierover? Luister de podcast via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je laat weten wat je ervan vindt!…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#271 Onbewust bekwaam is niet professioneel 24:06

för 4 weeks sedan24:06

24:06

"Onbewust bekwaam is niet professioneel" afl 271 van de Professional vanuit je hart Podcast Groeien als professional vraagt bewustzijn van wat je doet, denkt en voelt. Sterker uitgedrukt: onbewust handelen is niet professioneel. Ook niet als je onbewust bekwaam bent. Want je moet altijd afwegen wat in deze specifieke situatie het beste past. Soms gaat dat supersnel, en 'weet' je op basis van je intuïtie of ervaring wat werkt. Als je zo'n intuïtieve professional bent, dan zit de winst voor jou in je meer bewust worden. Daarmee kun je nog meer van betekenis zijn, omdat je kennis daarmee overdraagbaar wordt. Een aflevering over bewust bekwaam en bewust onbekwaam, zelfobservatie, spiegelen en samen leren. Veel luisterplezier! Te vinden in je favoriete podcastapp, op Spotify, YouTube en de website. Leuk als je laat weten wat je eruit haalt!…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#270 Schaam je je ergens over? Praten helpt! 23:55

för 5 weeks sedan23:55

23:55

"Schaam je je ergens voor? Praten helpt!" (afl 270) Taboe-onderwerpen, die gaan we collectief toch behoorlijk uit de weg. Door het er simpelweg niet over te hebben, door te willen oplossen, of door over een ander onderwerp te beginnen. Maar dat zorgt juist voor (extra) eenzaamheid. Naar aanleiding van de podcast van vorige week met @Shireen Kaijadoe over suicidaliteit en zelfbeschadiging bij jongeren in de gesloten jeugdzorg heb ik er veel over nagedacht wat het betekent als je niet met jezelf kunt leven. En dat dat ook nog is waar je jezelf voor schaamt Hoe werkt dat eigenlijk, schaamte? Het is het verlies van empathie met jezelf, je veroordeelt jezelf. Het gaat over wie je denkt dat je moet zijn en wie je op dat moment bent/ wat je op dat moment doet. Je vindt jezelf niet oke, niet goed genoeg. Het zit diep. Heel diep. In deze aflevering deel ik mijn inzichten en gedachten, in de hoop dat we nog bewuster delen wat er in ons omgaat. Ook als het ongemakkelijk is. Omdat dat de drempel verlaagt voor anderen die dat delen zo nodig hebben. Want praten helpt! Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je me laat weten wat je raakt, wat je ervan vindt of als je een vraag hebt!…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#269 Hoe begeleid je jongeren met suïcidale gedachten? - Shireen Kaijadoe (Karakter) 1:16:35

för 7 weeks sedan1:16:35

1:16:35

"Hoe begeleid je jongeren met suïcidale gedachten?" Vandaag een mooi, lang gesprek over een intens en kwetsbaar onderwerp. Shireen Kaijadoe heeft promotieonderzoek gedaan naar suïcidale gedachten bij jongeren in de gesloten jeugdzorg. Specifieker: naar hoe erop werd gereageerd, hoe dat voor de jongeren was én wat het voor de professionals betekent. Bijzonder is dat Shireen haar onderzoek volledig samen met ervaringsprofessionals heeft uitgevoerd. We praten over de ervaring van jongeren, over eenzaamheid, gevoel tot last te zijn en veelvuldige overplaatsingen. Over het belang van verbinding, contact en liefdevolle aandacht als essentie van de begeleiding. Het combineren van professionele kennis met persoonlijke betrokkenheid maakt het verschil. Shireen vertelt over de grote meerwaarde van het samenwerken met ervaringsprofessionals en over de noodzaak van voldoende steun voor het team dat met deze jongeren werkt. Omdat het moeilijk is om te verdragen als jonge mensen hun suicidale gedachten uitspreken en zichzelf pijn doen. Steun aan het team, de ouders en andere naasten om uit te blijven reiken en liefdevol te kunnen blijven reageren. Want het allerbelangrijkste is dat we deze jongeren laten voelen dat ze niet alleen zijn. Het proefschrift, een kalender met uitspraken over suïcidale gedachten en een informatieve video op www.stilgevecht.nl Luister de podcast via je favoriete app, Spotify, YouTube of de website. Stuur m door aan collega's die er ook iets aan kunnen hebben. En zorg voor voldoende steun als je er zelf mee te maken hebt. Als je interesse hebt in dit onderwerp, luister dan ook de afleveringen 163 (met Nienke Kool) en 178 (met Kathelijne van Dongen) Fijne dag, Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#268 Doorbreken van de dramadriehoek: Wat levert dat je op? 29:53

för 7 weeks sedan29:53

29:53

#268 Doorbreken van de dramadriehoek*: Wat levert dat op? Wist je dat het enorm veel energie en tijd kost als je in de dramadriehoek communiceert? En dat die energie en tijd die je erin stopt ook nog eens weinig oplevert? Dat is namelijk waarom ze het Dramadriehoek noemen :-) Dat patroon doorbreken heeft alleen maar voordelen! In deze aflevering deel ik met je welke voordelen ik zie en zelf ervaar. Want echt, als je gevoelig bent voor de dramadriehoek gun ik je dat je ermee aan de slag gaat. Je leven wordt er fijner van! *Ben je niet bekend met de Dramadriehoek of hoe ik die interpreteer, luister dan eerst aflevering 4 of aflevering 237 van de Professional vanuit je hart Podcast. Luister via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website Fijne dag! Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#267 Doorbreken van de dramadriehoek: Kijk naar de lange termijn 31:28

för 8 weeks sedan31:28

31:28

#267 Doorbreken van de Dramadriehoek*: Kijk naar de lange termijn Stop met redden - die uitspraak doe ik vaak. De rol van de Redder kennen veel hulpverleners en dienstverleners in het sociaal domein maar al te goed. Het is fijn om iets te kunnen betekenen voor anderen. Maar hélpt het eigenlijk wel wat je doet? Draagt het bij voor de lange termijn? Of geeft het vooral een goed gevoel in het hier en nu? Stap over van de dramadriehoek naar de Winnaarsdriehoek en werk op een manier die anderen versterkt. Daar worden we toch allemaal blijer van? *Ben je niet bekend met de Dramadriehoek of benieuwd hoe ik die interpreteer, luister dan eerst aflevering 4 of aflevering 237 van de Professional vanuit je hart Podcast Luister via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website Fijne dag! Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#266 Doorbreken van de dramadriehoek: Van Klagen naar Bijdragen 30:44

för 9 weeks sedan30:44

30:44

#266 Doorbreken van de Dramadriehoek*: Van Klagen naar Bijdragen De Aanklager, een van de drie rollen binnen de Dramadriehoek. Veel mensen herkennen zich erin. Dat ze klagen over de werkdruk, een collega, de organisatie, het systeem, maar niet de stap zetten om dat écht te bespreken. Voor een goede sfeer in het team, de kwaliteitsverbetering waar je naar streeft, betere gesprekken met je collega (of je partner) is het de moeite waard om te onderzoeken hoe je uit deze rol kunt stappen. Want de Aanklager heeft veel oordelen over een ander en mening over dat het anders moet, maar draagt zelf ook niet bij. Sterker nog: Aanklagersgedrag geeft veel negativiteit. Voor jezelf en voor de mensen om je heen. Wil je dit anders? Richt je dan op zelf positief bijdragen aan veranderen van de situatie, en kijk naar wat jíj kunt doen. Stap over van de dramadriehoek naar de Winnaarsdriehoek en communiceer op een manier die anderen versterkt. Daar worden we toch allemaal blijer van? In deze aflevering vertel ik hoe uit de Aanklagersrol stapt: van Klagen naar Bijdragen! *Ben je niet bekend met de Dramadriehoek of benieuwd hoe ik die interpreteer, luister dan eerst aflevering 4 of aflevering 237 van de Professional vanuit je hart Podcast Luister via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website Fijne dag! Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#265 Doorbreken van de dramadriehoek: Hoe vaak vraag jij zelf om hulp? 27:02

för 10 weeks sedan27:02

27:02

"Doorbreken van de dramadriehoek* - hoe vaak vraag jij zelf om hulp?" Wat mij opvalt in trainingen: hulpverleners zijn slechte hulpvragers. Gek eigenlijk, want we zeggen dagelijks tegen mensen dat ze zich vrij moeten voelen om hulp te vragen. Voor mij zit dit thema gekoppeld aan de dramadriehoek. Want geen hulp vragen en alles zelf willen doen heeft een link met slachtoffergedrag. En als we die dramadriehoek dus willen doorbreken, zullen we zelf beter moeten worden in hulp vragen :-) Ik ga hiermee aan de slag in 2025. Doe je mee? *Ben je niet bekend met de Dramadriehoek of benieuwd hoe ik die interpreteer, luister dan eerst aflevering 4 of aflevering 237 van de Professional vanuit je hart Podcast Luister via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website Fijne dag! Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#264 Geef geen advies 25:15

för 11 weeks sedan25:15

25:15

"Geef geen advies" We doen het allemaal want we willen graag mensen helpen. Maar wist je dat advies geven totaal geen zin heeft? Want wees eens eerlijk: hoeveel van de adviezen die jij krijgt volg je ook daadwerkelijk uit? Ik in ieder geval erg weinig, en ik denk niet dat ik een uitzondering ben. Bovendien heeft het heeft een aantal negatieve bij-effecten die je je waarschijnlijk niet realiseert en al zeker niet zo bedoelt. Benieuwd welke dat zijn? Luister ook aflevering #264 van de Professionals vanuit je hart Podcast in je podcastapp, Spotify, YouTube of de website Voor 2025 ben ik in ieder geval weer aangescherpt: minder advies geven en meer vragen stellen :-) Doe je mee? Fijne dag, Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#263 Wil je dat iemand verandert? Start met beter luisteren! 26:06

för 12 weeks sedan26:06

26:06

"Wil je dat iemand verandert? Start met beter luisteren!" Vervolg op de vorige aflevering over de Cirkel van Gedragsverandering. Nu met de insteek op wat jíj kunt doen als je graag wilt dat iemand verandert. In de basis is het heel simpel: probeer iemand echt te begrijpen. Dat doe je door betere, open vragen stellen en goed te luisteren. En dat is toch een hele mooie conclusie, want je hoeft dus niet eerst allerlei ingewikkelde vaardigheden te leren. Je kunt er meteen mee beginnen :-) Wees nieuwsgierig naar het verhaal van de ander. Stel meer vragen, geef de ander de ruimte om te bepalen wat belangrijk is. Laat merken dat je oprecht geïnteresseerd bent. Natuurlijk kun je nog veel beter worden in vragen stellen en de ander helpen te veranderen door bijvoorbeeld een training motiverende gespreksvoering te volgen. Maar: je basishouding is de essentie! *Aan het eind van de aflevering lees ik het gedicht 'Luisteren' voor van Leo Buscaglia.* Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je een reactie achterlaat! Fijne dag, Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#262 Gebruik jij de Cirkel van Gedragsverandering? 28:43

för 13 weeks sedan28:43

28:43

"Gebruik jij de Cirkel van Gedragsverandering?" Dit model heeft enorm veel betekend voor mijn houding. Het heeft veel rust gegeven toen ik écht besefte dat je mensen niet kunt veranderen, en dat het zelfs tegenwerkt als je dat te hard probeert. Daarmee vergroot je weerstand. In trainingen merk ik dat veel professionals het niet kennen - of ooit wel gehad hebben op school maar zijn vergeten. Terwijl het zo enorm bruikbaar is voor de praktijk! Ik gun alle hulpverleners de herkenning die ik zelf had, en hoop dat het ook hen helpt om beter aan te sluiten bij de hulpvragers. Want mensen willen vaak wel veranderen, maar niet veranderd worden :-) Dit zijn de stadia van gedragsverandering die ik in deze aflevering deel: 1. Ontkenning ('ik heb geen probleem') 2. Overweging (twijfel) 3. Besluit (innerlijk besluit) 4. Actie: Plan + uitvoering 5. Volhouden (is moeilijk) 6. Terugval (hoort erbij) Benieuwd of jij het herkent! Te luisteren via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je een reactie achterlaat! Fijne dag, Mascha…

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

1
#261 De Beroepscode geeft je vrijheid! - Jolanda Winters (Beroepscodetolk) 44:11

för 14 weeks sedan44:11

44:11

"De Beroepscode geeft je vrijheid!" Jolanda Winters wil het wel van de daken schreeuwen: jeugdprofessionals hebben veel meer mogelijkheden om op te komen voor hun cliënten dan ze denken. En dat zouden ze ook veel vaker moeten doen! We praten door over professionaliteit, want Jolanda reageerde enthousiast op de podcast van vorige week (Professionaliteit is balans tussen hoofd, hart en handen). Dat er een stukje bij zit wat moeilijk vast te pakken is maar alle verschil maakt. Over professionele autonomie, ethiek, gemeenschappelijke taal, lef om te doen wat juist is. Over de angst in de sector, het belang van verantwoorden van je handelen, trots zijn op je vak en het SKJ. Dat wordt vaak genoemd in het kader van het tuchtrecht, maar het is een Kwaliteitsregister gebaseerd op de Beroepscode. Daar zouden we ook trots op moeten zijn, ook al gaat nog lang niet alles goed. De 28 artikelen van de Beroepscode geven je als jeugdprofessional zóveel vrijheid, je mag namelijk op basis daarvan naar je organisatie stappen om iets geregeld te krijgen wat jij naar jouw professionele mening écht noodzakelijk is. Luister ook aflevering 261 van de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website! Fijne dag, Mascha…

Välkommen till Player FM

Player FM scannar webben för högkvalitativa podcasts för dig att njuta av nu direkt. Den är den bästa podcast-appen och den fungerar med Android, Iphone och webben. Bli medlem för att synka prenumerationer mellan enheter.

Lyssna på 500+ ämnen

Liknande Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

Bounty Paper Towels Quick Size, White, 16 Family Rolls = 40 Regular Rolls (Packaging May Vary)

TERRO T300B Indoor Liquid Ant Killer , 12 Bait Stations

Nespresso Capsules Vertuo, Variety Pack, Medium and Dark Roast Coffee, 30 Count Coffee Pods, Brews 7.8 oz.

Podcaster värda att lyssna på

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk « » #243 Als hulpverlener moet je nederig zijn - Emiel Pluimers (Reggedok)

#243 Als hulpverlener moet je nederig zijn - Emiel Pluimers (Reggedok)

Podcaster värda att lyssna på

Välkommen till Player FM

GNX[LP]

Purina Pro Plan Veterinary Supplements FortiFlora Dog Probiotic Supplement, Canine Nutritional Supplement - 30 Ct. Box

Purple

Fresh Step Extreme Clumping Litter With Febreze Freshness, Mountain Spring Scent Clumping Cat Litter With Guaranteed Odor Control, 14 lb. Box

Liknande Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

Snabbguide

Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk « »
#243 Als hulpverlener moet je nederig zijn - Emiel Pluimers (Reggedok)