Artwork

Innehåll tillhandahållet av SBR2TH. Allt poddinnehåll inklusive avsnitt, grafik och podcastbeskrivningar laddas upp och tillhandahålls direkt av SBR2TH eller deras podcastplattformspartner. Om du tror att någon använder ditt upphovsrättsskyddade verk utan din tillåtelse kan du följa processen som beskrivs här https://sv.player.fm/legal.
Player FM - Podcast-app
Gå offline med appen Player FM !

Flexibility and Trust: Transitioning Leadership Roles with Norma Tirado-Kellenberger

38:45
 
Dela
 

Manage episode 448614931 series 3492132
Innehåll tillhandahållet av SBR2TH. Allt poddinnehåll inklusive avsnitt, grafik och podcastbeskrivningar laddas upp och tillhandahålls direkt av SBR2TH eller deras podcastplattformspartner. Om du tror att någon använder ditt upphovsrättsskyddade verk utan din tillåtelse kan du följa processen som beskrivs här https://sv.player.fm/legal.

Today, I sat down and interviewed Norma Tirado-Kellenberger, CHRO of Access Community Health Network. We discuss the unique career transitions Norma has made across multiple C-suite roles, emphasizing the importance of flexibility, trust, and leadership.

The conversation delves into how talent management, personal relationships, and fostering a strong organizational culture have influenced her career, exploring the significance of asking the right questions, building trust, aligning team goals, and the emotional connection needed to drive organizational success.

00:00 Introduction

00:54 Norma's Career Journey

03:33 The Importance of Relationships in Leadership

04:40 Leadership and Asking the Right Questions

08:26 Curiosity and Flexibility in Leadership

22:34 Respectful Disagreement and Trust

29:04 The Power of Purpose and Emotional Connection

35:08 Conclusion and Final Thoughts

Follow us:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/sbr2th/

Instagram: https://www.instagram.com/sbr2th.techtalent/

Find Out More at SBR2TH: https://www.sbr2th.com/podcast/

Learn More About Norma: https://www.linkedin.com/in/normatiradokellenberger/

  continue reading

37 episoder

Artwork
iconDela
 
Manage episode 448614931 series 3492132
Innehåll tillhandahållet av SBR2TH. Allt poddinnehåll inklusive avsnitt, grafik och podcastbeskrivningar laddas upp och tillhandahålls direkt av SBR2TH eller deras podcastplattformspartner. Om du tror att någon använder ditt upphovsrättsskyddade verk utan din tillåtelse kan du följa processen som beskrivs här https://sv.player.fm/legal.

Today, I sat down and interviewed Norma Tirado-Kellenberger, CHRO of Access Community Health Network. We discuss the unique career transitions Norma has made across multiple C-suite roles, emphasizing the importance of flexibility, trust, and leadership.

The conversation delves into how talent management, personal relationships, and fostering a strong organizational culture have influenced her career, exploring the significance of asking the right questions, building trust, aligning team goals, and the emotional connection needed to drive organizational success.

00:00 Introduction

00:54 Norma's Career Journey

03:33 The Importance of Relationships in Leadership

04:40 Leadership and Asking the Right Questions

08:26 Curiosity and Flexibility in Leadership

22:34 Respectful Disagreement and Trust

29:04 The Power of Purpose and Emotional Connection

35:08 Conclusion and Final Thoughts

Follow us:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/sbr2th/

Instagram: https://www.instagram.com/sbr2th.techtalent/

Find Out More at SBR2TH: https://www.sbr2th.com/podcast/

Learn More About Norma: https://www.linkedin.com/in/normatiradokellenberger/

  continue reading

37 episoder

Alla avsnitt

×
 
Loading …

Välkommen till Player FM

Player FM scannar webben för högkvalitativa podcasts för dig att njuta av nu direkt. Den är den bästa podcast-appen och den fungerar med Android, Iphone och webben. Bli medlem för att synka prenumerationer mellan enheter.

 

Snabbguide

Lyssna på det här programmet medan du utforskar
Spela