Talents offentlig
[search 0]
Mer
Download the App!
show episodes
 
Artwork

1
Techrekpodden

Ants Tech Recruiters

Unsubscribe
Unsubscribe
Varje vecka
 
En intervjupodcast med Carl-Johan Hamilton, med grundare av Ants AB i spetsen. Tillsammans med 200+ gäster från framstående techbolag utforskar han kärnan i digital transformation inom techbranschen. Denna podcast belyser strategier inom talent acquisition och employer branding, och ger insikter i hur dessa element är avgörande för framgång. Vi diskuterar ledarskapets roll i att navigera och forma framtida trender, och hur det kan påverka och förbättra arbetsplatskulturen. Bli inspirerad och ...
  continue reading
 
Artwork

1
Becoming Recommended by

Recommended by

Unsubscribe
Unsubscribe
En gång i månaden
 
Becoming Recommended by är en podcast av och med oss på Recommended by AB där ni får följa vår resa mot en chefslös organisation samtidigt som vi behåller 100% engagerade medarbetare. Vi kommer dela med oss av våra misstag och lärdomar, tips och trix samt hur det känns och var som är jobbigt samt roligt.Recommended by är ett konsultbolag inom People&Culture - som hjälper våra kunder att bli världens bästa arbetsgivare. Vi jobbar bland annat med employer branding, rekrytering, ledarskap samt ...
  continue reading
 
Artwork

1
Hjärter Dam

Hjärter Dam

Unsubscribe
Unsubscribe
Dagligen+
 
Nu när vi står inför den digitala apokalypsen måste konservativa antitotalitära röster höjas. Dissidenterna Mira Aksoy och Emelie Steen tar sig an samtal om varför kvinnliga kvinnor är bra, varför manliga män är bra och varför vi som civilisation har glömt bort det. "Friendship is everything. Friendship is more than talent. It is more than the government. It is almost the equal of family." - Don Corleone
  continue reading
 
Loading …
show series
 
I detta avsnitt av Techrekpodden träffar vi Maria Lundberg, CDO på Länsförsäkringar. Vi pratar om hennes roll som CDO och hur Länsförsäkringar arbetar för att skapa den bästa kundupplevelsen genom att sammanföra det digitala och det fysiska. Maria delar med sig av konkreta tips på hur man förhåller sig till den snabba digitaliseringsutvecklingen, o…
  continue reading
 
Hur vanligt är det att kandidater fuskar när de fyller i tester i rekryteringsprocesser? Hur kan man förebygga fuskande? Vad innebär det att "fuska" när man söker jobb? Lyssna på när Josefin Malmer möter Mattias Lowebrant från Assessio. Frågorna handlar om hur Assessio definierar, hanterar och jobbar för att motverka fusk. Mattias är först ut att i…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Naim Latifi, Frontend Lead på HiQ. Naim delar sin resa från att ha befunnit sig mitt i kriget i Kosovo 1999 till sin väg in i utveckling och IT-branschen. Vi dyker djupare in i vad frontend egentligen innebär och vad som är aktuellt inom området idag. För den som rekryterar frontendutvecklare ger Naim v…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Tomas Granö, Chief Revenue Officer och Oscar Almgren, Senior Sales Manager, från TalentAdore. TalentAdore är en innovativ aktör inom rekryteringsteknologi och erbjuder en plattform som integrerar Applicant Tracking System (ATS), AI-baserad kandidatengagemangsteknik och avancerad automatisering. Tomas oc…
  continue reading
 
I detta avsnitt berättar Louise Thulin, konsult och affärsområdeschef Strategisk rådgivning, om "TA-trappan", det vill säga den modell som har arbetats fram inom HOME of Recruitment för att beskriva utvecklingen som skett och sker inom Talent Acquisition. Vilket trappsteg inom TA-trappan befinner sig din verksamhet på? Och vart siktar ni?…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden möter vi Line Thomson, Chief Human Resources Officer (CHRO) på Peops Relations. Vi inleder samtalet med Lines veckans spaning och sedan tar oss vidare på hennes resa från Norrland till Uppsala, om att känna sig priviligerad och därav ha en passion för att hjälpa andra. Vi utforskar hur Peops Relations arbetar med at…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Taras Tymoshchuk, CEO och medgrundare av det ukrainska techbolaget Geniusee. Geniusee är ett mjukvaruutvecklingsföretag som hjälper FinTech-, EdTech- och andra företag över hela världen att växa genom tekniska partnerskap. Taras delar med sig av sin inspirerande resa och berättar hur han lyckades växa s…
  continue reading
 
Inom kort kommer alla arbetsgivare behöva vara transparenta med löner när de rekryterar. Det nya direktivet kring lönetransparens välkomnas av HOME of Recruitment som alltid förespråkat att förse kandidater med så utförligt underlag för deras beslut som bara möjligt. Det är två som väljer! Lyssna till hur Sofia Campell och Läkare Utan Gränser rekry…
  continue reading
 
I detta avsnitt kastar vi oss handlöst ut i djupa, ytliga och stundtals oklara diskussioner om rerkyteringens viktigaste steg -kravprofilen. Följ med Tove Oldebäck och Maria Nolberg när dom lär oss allt och lite till om kravprofilen! Lär känna oss ännu bättre, ställ frågor till podcasten eller ta kontakt via LinkedIn Instagram Recommendedby.se hej@…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Malin Fahlén, IT-chef på Karolinska Universitetssjukhuset. Malin berättar om sin resa till där hon är idag och reflekterar över de viktiga vägval och lärdomar som har format hennes karriär. Vi utforskar var Karolinska Universitetssjukhuset befinner sig just nu och vilka utmaningar de står inför i framti…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Caroline Siwerz, Chief People & Culture Officer på Rillion. Caroline delar med sig av sin resa från juridiken till HR. Hon berättar även Rillions tillväxtresa, både på den svenska marknaden och i USA, och vad som krävs för att framgångsrikt expandera. Vi diskuterar vikten av att skapa en effektiv och vä…
  continue reading
 
När man jobbar kompetensbaserat med rekrytering kan ett så kallat kompetensramverk fungera som stöd, struktur och "ledstång" för alla involverade. Josefin och Anki delar sina tips för att få in ett kompetensramverk i verksamheten, som också funkar och används i praktiken. Vill du ha HOME of Recruitments ramverk? Här hittar du det -https://www.homeo…
  continue reading
 
Det här är fortsättningen på avsnittet med Pontus Lindqvist, CIO på Nobina, får vi följa hans resa inom IT och teknik. Pontus berättar om hans resa till att bli CIO för ett av Sveriges största transportbolag. I avsnittet går vi in djupare på hur Nobina arbetar med IT, AI's påverkan och hanterandet av cybersäkerhet. Vi går även in på hur lärande ser…
  continue reading
 
Detta första av två avsnitt med Pontus Lindqvist, CIO på Nobina, får vi följa hans resa inom IT och teknik. Pontus berättar om hans resa till att bli CIO för ett av Sveriges största transportbolag. Vi diskuterar hur man organiserar en IT-avdelning för att låta medarbetare göra det de är bäst på—något som kan vara enklare i teorin än i praktiken. Po…
  continue reading
 
När är det dags att sluta pilla med detaljer och lyfta blicken för att skapa något som är ännu mer värdeskapande? Josefin och Anki menar att många TA-specialister idag bör fundera över helt andra saker än hur ett ankare ska vara formulerat, hur många skalsteg som ska vara i en bedömningsmatris eller exakt hur en intervjufråga ska vara formulerad. 8…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Joacim Lindoff, koncernchef för Arjo, ett företag som specialiserar sig på medicintekniska lösningar för personer med nedsatt rörlighet. Joacim delar med sig av sin resa till att bli VD för ett börsnoterat företag och de utmaningar och möjligheter som följer med denna roll. Under samtalet utforskar vi l…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden välkomnar vi Svante Horn, CEO och grundare av Scandinavian Data Centers. Svante delar med sig av sin passion för data och berättar om sin resa från ett tidigt intresse för datavetenskap till att leda ett innovativt företag inom datacenterbranschen. Vi utforskar vad datacenters faktiskt är och den kritiska roll de sp…
  continue reading
 
I detta avsnitt intervjuar Josefin sin kollega John Sagrelius, CCO på HOME of Recruitment, kring hur man kan räkna på värdet av en välfungerande Talent Acquisition-strategi och -funktion. Vill du läsa mer om Time to Productivity hittar du en blogg om det här https://www.homeofrecruitment.se/kunskapsbanken/time-to-productivity-talent-acquisition…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden har vi nöjet att välkomna Magnus Järnhandske, Chief of Cyber Security Operations på Asurgent AB. Magnus delar med sig av sin expertis inom cybersäkerhet och ger en aktuell översikt av branschen 2024. Vi diskuterar de viktigaste "Do's and Don'ts" inom cybersäkerhet, utforskar de största utmaningarna som företag står …
  continue reading
 
Nu är vi äntligen tillbaka med nya avsnitt och kickstartar säsong 14 med ett avsnitt med Fanny Widman. 2018 startade hon sin podd ”Fannys Förebilder” ur ren frustration när hon insåg att hon inte hade samma förutsättningar som sina manliga kollegor att göra karriär. Idag jobbar hon med att förändra den strukturen. Både genom föreläsningar, böcker s…
  continue reading
 
ARKIV. Det här är ett avsnitt från Techrekpoddens arkiv. Vi är tillbaka med nya avsnitt den 20:e augusti igen. I veckans avsnitt av Techrekpodden djupdyker vi i decentraliserade organisationer. Hanna Melin är Managementkonsult & vd på Sonder som hjälper företag med just detta, och vi är glada att hon idag delar med sig av sin erfarenhet och kunskap…
  continue reading
 
ARKIV. Det här är ett avsnitt från Techrekpoddens arkiv. Vi är tillbaka med nya avsnitt den 20:e augusti igen. Helene Barnekow har tidigare varit vd för Microsoft i Sverige och lett många andra företag inom techbranschen. Idag gästar hon Techrekpodden för att dela med sig av sina erfarenheter om hur du kan tänka vid dramatiska förändringar i omvärl…
  continue reading
 
ARKIV. Det här är ett avsnitt från Techrekpoddens arkiv. Vi är tillbaka med nya avsnitt den 20:e augusti igen. I veckans avsnitt av Techrekpodden har vi glädjen att gästas av Per Högberg, grundaren av PriceGain. PriceGain är ett företag som specialiserat sig på prissättning. Med Per diskuterar vi en mängd intressanta ämnen som berör prisstrategier,…
  continue reading
 
ARKIV. Det här är ett avsnitt från Techrekpoddens arkiv. Vi är tillbaka med nya avsnitt den 20:e augusti igen. Anna Gullstrand valde att lämna byrålivet för att arbeta och utvecklas med en skalbar produkt produkt på riktigt. Hon hamnade på Mentimeter som har vuxit från 60 till 320 anställda på bara tre år. Vi är väldigt glada att Techrekpodden denn…
  continue reading
 
ARKIV. Det här är ett avsnitt från Techrekpoddens arkiv. Vi är tillbaka med nya avsnitt den 20:e augusti igen. I det här avsnittet av Techrekpodden fortsätter vi föregående samtalet med Mattias Engström, Human Threat Intelligence Lead på Truesec, som djupdyker i den viktiga roll personalsäkerhet och säkerhetsprövningar spelar vid rekrytering och ko…
  continue reading
 
ARKIV. Det här är ett avsnitt från Techrekpoddens arkiv. Vi är tillbaka med nya avsnitt den 20:e augusti igen. I det senaste avsnittet av Techrekpodden tar vi oss an de aktuella och alltmer viktiga ämnena samhällsrisker, säkerhetsskydd och beredskap. Vår gäst denna vecka är Mattias Engström, Human Threat Intelligence Lead på Truesec, en expert inom…
  continue reading
 
ARKIV. Det här är ett avsnitt från Techrekpoddens arkiv. Vi är tillbaka med nya avsnitt den 20:e augusti igen. Många företag är idag mitt i en kris då coronapandemin kastat omkull hela världen och ekonomin vilket gör kriskommunikation till ett aktuellt ämne. Dagens gäst är Karin Hagman som idag är VD på IQ-initiativet som är en organisation som ver…
  continue reading
 
Oskar Cederqvist från Stella futura har rollen som Chief Operating Officer och arbetar i den spännande energibranschen. Stella Futura, ett företag som leder utvecklingen av smarta energilösningar för att påskynda den gröna omställningen. Oskar ger oss en inblick i varför fokus på batterier och energilager är så avgörande för Sveriges energiframtid.…
  continue reading
 
Kim Granqvist leder Rekryteringscenter på Arbetsförmedlingen. Hör honom beskriva ett ovanligt mekaniskt och strukturerat sätt att rekrytera som dessutom utvärderats i en valideringsstudie av Fredrik Lindstrand, där det tydligt framgår att arbetssättet inte bara är effektivt utan även träffsäkert. Vill du läsa studien i sin helhet hittar du den här …
  continue reading
 
Sara Breman från High Five HR möjliggör att ditt team och din organisation ska hänga med AI-revolutionen genom att göra det svåra enkelt, avmystifiera det skrämmande, utmana och utveckla! Hon kombinerar sin erfarenhet från olika HR-roller inom konsultorganisationer med sin passion att se hur AI kan skapa värde för processer och medarbetarupplevelse…
  continue reading
 
I veckans avsnitt gästas vi av Emma Widstrand, svensk mästare i disco dans men också Scouting Director på Antler. Antler är världens största investerare i tidigt skede och stödjer hundratals teknikstartups och tusentals entreprenörer på sex kontinenter. Emma ansvarar för talent acquisition funktionen och vi djupdyker i hur det är att rekrytera entr…
  continue reading
 
Lyssna till när Carolina Emanuelson, Talent Acquisition & Employer Branding Lead på Apoteket berättar för Anki Stafwerfeldt och Louise Thulin om hur Apoteket gått från en administrativ och reaktiv rekryteringsfunktion och nu är på resan mot en proaktiv TA-funktion.Av HOME of Recruitment
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Markus Koppari, Talent Acquisition Expert på ICA Gruppen. Markus har en lång erfarenhet av rekrytering och han berättar om sin resa från försvaret till just rekrytering. Vi djupdyker i talent acquisition och hur modern teknik används. Markus delar med sig av tips på hur vi kan hänga med i utveckligen av…
  continue reading
 
I veckans avsnitt av techrekpodden gästas vi av Ana Andric som är näringspolitisk expert på Tech Sverige. I avsnittet djupar vi i deras rapport som kartlägger kompetensbehoven inom tech. Vill du förstå var behoven finns, hur dom utvecklas och hur mycket personal som kommer behövas framåt så rekommenderar vi att du lyssnar på avsnittet och läser rap…
  continue reading
 
Del 2 av 2. Lyssna till fortsättningen av Fabian Åhlin, Senior Manager, Global Talent Acquisition från Fortum. Är ditt företag i behov av IT-rekrytering, eller vill du tipsa om en gäst? Hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se Prenumerera på vårt nyhetsbrev.Av Ants Tech Recruiters
  continue reading
 
Del 1 av 2. Upptäck hemligheterna bakom framgångsrik global rekrytering i Techrekpoddens senaste avsnitt med Fabian Åhlin, Senior Manager, Global Talent Acquisition från Fortum. Fabian bjuder på en djupgående diskussion om uppbyggnaden av Talent Acquisition-funktioner och delar värdefulla råd för alla som är intresserade av TA. Lyssna nu för att få…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden välkomnar vi Malin Mangili. Malin driver Mangili Consulting som specialist och strateg, och hjälper företag som vill förflytta sig mot kundcentrerat arbetssätt och kundinsiktsdriven utveckling. Utöver konsultuppdrag håller hon även föreläsningar och kurser i ämnet. I avsnittet utforskar djupdyker vi i kunden, kundre…
  continue reading
 
Tove och Natalie Mellin Poppelvik reder i detta avsnitt ut ämnet mångfald & inkludering. Varför är det viktigt, varför det är svårt och självklart konkreta tips på hur ni kan börja jobba med detta i er organisation. Frågeställningar som avhandlas i avsnittet är: Vad är mångfald och inkludering och varför är det viktigt? Vilka utmaningar finns det m…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästar Olof Björck, Head of Sales Space Products hos AAC Clyde Space, för att utforska hans spännande karriärresa från videobranschen till rymdprodukter. Olof delar med sig av hur han tog steget till att bli teknisk säljare i ett av Uppsalas rymdbolag, och vad teknisk försäljning egentligen innebär. Olof förklarar a…
  continue reading
 
Techrekpoddens host Carl-Johan blev inbjuden till att medverka under 3 Sveriges innovationsdagar där han hostade en livepodd tillsammans med Maria Dahlstedt, IT Group Manager & Filip Garcia, Software Developer. Samtalet handlar självklart om innovation, vad 3Labs är, vad de gjorde under eventet och om AI. Ni kommer även få ta del av 2 intervjuer me…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden har vi nöjet att välkomna Louise Liljedahl från Footway Group. Som medgrundare och HR-chef delar Louise med sig av sina erfarenheter från Footways dynamiska tillväxtår och de utmanande perioder av rekonstruktion som företaget har genomgått. Louise ger oss en öppen inblick i de påfrestningar som e-handelssektorn uppl…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden välkomnar vi Samuel Bågfors, IT-chef på Boels Rental, även känt som Cramo i Norden. Samuel delar med sig av sina erfarenheter kring IT, organisationsutveckling, och ledarskap. Han utforskar dynamiken mellan hur IT påverkar omvärlden och omvänt. Samuel berättar även om sammanslagningen mellan Boels Rental och Cramo, …
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden träffar vi Sanna Fridell från Tobii, där hon är Head of Talent & Employer Branding. Sanna delar med sig av sin övergång från sälj till TA och ger en inblick i vilka Tobii, en pionjär inom eye-tracking teknologi, är. Vi djupdyker även i Tobiis rekryteringsstrategier, där Sanna förklarar vikten av att ha rätt verktyg,…
  continue reading
 
Lyssna till när Louise Doverholt intervjuas av Anki Stafwerfeldt kring hur man kan och bör ta hänsyn till kandidater med adhd genom sitt rekryteringsarbete. Louise är konsult inom Talent Acquisition på HOME of Recruitment och har specialiserat sig inom detta område. Vill du lära känna fler konsulter hos oss på HOME? Besök vår hemsida www.homeofrecr…
  continue reading
 
I det här avsnittet av Techrekpodden gästas vi av Caroline Ede, IT-chef på Telge Energi. Caroline berättar om sin väg till IT-världen och hur hennes karriärresa ledde henne till Telge Energi. För er som inte vet vilka Telge Energi är så får ni en spännande inblick på bolaget, vad de erbjuder och hur de arbetar. Caroline delar också med sig av sina …
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden gästas vi av Josef Nord, vice VD för Aderian, som spelat en central roll i Ants historia. Tidigare var Ants en IT-support som Josef var med och utvecklade till att bli nuvarande Aderian. Josef berättar om entreprenörsresan han genomfört tillsammans med CJ som varit full av utmaningar och framgångar. Samtalet tar oss…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden välkomnar vi Emilia Waldenvik, Chief Human Resource Officer på IAR i Uppsala. Emilia delar med sig av sin HR-resa och ger oss en inblick i IAR, en ledande aktör inom säker mjukvaruutveckling för inbyggda system. Emilia berättar hur hon hamnade på IAR och vi djupar i företagets syn på att medarbetarna är deras viktig…
  continue reading
 
I det senaste avsnittet av Techrekpodden välkomnar vi Åse Holmberg, en erfaren styrelsemedlem och investerare, med en bakgrund som tidigare VD för cybersäkerhetsbolaget Sentor och nordiskt ansvarig för säkerhetserbjudandet på Accenture. I avsnittet pratar vi mycket kring olika typer av förvärv och Åse lyfter båda sidorna av förvärvsprocessen - köpa…
  continue reading
 
I detta avsnitt av Techrekpodden välkomnar vi Andrea Brönnegård, Head of HR på Enerpoly, som står inför spännande utmaningar när företaget planerar att bygga en batterifabrik i Stockholm. Varför Stockholm? Hur ska det gå till? Vad gör Enerpoly? Frågorna är många och dessa ger Andrea svar på i avsnittet. Andrea delar också med sig av hur hon ser på …
  continue reading
 
Loading …

Snabbguide