publika kategorier
[subscription 885]
×
Den bästa Agile podcasten vi kunde hitta (uppdaterad Juni 2020)
Den bästa Agile podcasten vi kunde hitta
Uppdaterad Juni 2020
Gå med miljontals av Player FM-användare idag för att få nyheter och inblickar när du vill, även när du är offline. Podcasta smartare med den gratis podcast-appen som vägrar kompromissa. Låt oss spela!
Gå med i världens bästa podcast-app och hantera dina favoritshower online och spela dem offline på våra Android och IOS-appar. Det är gratis och enkelt!
More
show episodes
 
Loading …
show series
 
Jeff Sutherland is the co-founder of Scrum and also co-writer of the Agile Manifesto! We talk about how his cross disciplinary background gave him the ideas that today is the fundament in Scrum and Agile. We talk about the connection with Lean and the influence from Lean. We also talk about the perfect sprint length, team size and much more! We wer…
 
Vi går igenom situationen med att arbeta hemifrån. Vad innebär det? Vilka sociala aktiviteter kan man ändå genomföra? Vi pratar om vilka olika tekniklösningar vi har använt för att ha standup, retro och andra möten. Vi pratar även mötestekniker och kommer in på water cooling meetings. Vi kommer även in på vilken påverkan detta har på leveransen!…
 
Vi har med Anders Arpteg som har doktorerat inom artificiell intelligens! Vi pratar om machine learning, deep learning, data science och mycket mer! Vi pratar även om framtiden för AI och i vilka användningsfall det kan användas för! Vad skillnaden är för ett vanligt utvecklingsteam mot ett utvecklingsteam som utvecklar AI. Vi kommer även på Elon M…
 
Vi går igenom mission, strategi, vision, syfte och slogan och försöker reda ut hur alla dessa begrepp hänger ihop! När behöver man arbeta med detta och när kan man bara låta det ske organiskt? På vilka olika nivåer behövs allt det här? Vi pratar även om varför vissa organisationer lyckas med detta medans andra har det svårare. Vi tar även en lyssna…
 
Vi har med Daniel Thysell och Tomas Gidén som gäster! Vi börjar med att skjuta fördomar om långa ledtider, långa utvecklingscykler, traditionella arbetssätt. Hur ska man bygga ett team när man både har hårdvara och mjukvara? Hur ska man sätta upp en sådan organisation? Hur påverkar embedded av att de flesta sakerna blir uppkopplade?…
 
Vi är tillbaka efter efter sommaren och börjar med att prata om rekrytering! Vi pratar om ett riktigt fall där vi lät ett team rekrytera sin egna chef. Allt från hur annonsen skrevs till att kandidaten valdes. Vi pratar även om att ha rekryteringsenheten som en centraliserad grupp. Vi går igenom alternativa sätt att rekrytera på! Hur får man rekryt…
 
Behövs ledarskap? Vad är skillnaden på formellt och informellt ledarskap? Vilka typer av ledarskap behövs? Vem är leveransansvarig? Vad har fyrvägskorsning med ledarskap att göra? Hur kan man applicera agilt ledarskap utanför IT verksamhet? Hur ska man som ledare hantera accountability? Vi får även en formel för produktivitet! Vi kommer även in på …
 
I år var vi på plats och poddade direkt med olika talare! Vi pratade med Scania om att skapa missions och för sina team, Daniel Wellington om att korta laddningstider för behålla kunder, Tobbes sågning av Agila Coacher, Henrik Knibergs tal om 5000 buggar, Anders om liberating structures, en triad från Avanza, Kimberly om SAFe samt Jagge som är arra…
 
We have a very special guest this episode - one of the co-authors of the manifesto - Arie van Bennekum! In this episode we get to know how Arie got invited to the weekend in Salt Lake City when the manifesto were written! We get to know all about that weekend and how that weekend changed Aries life in many ways! Why did they choose the word Agile? …
 
Vi går igenom hur Daniel Wellington startades och hur de använde sociala medier som marknadsföring långt före alla andra företag. Vi går sedan över och pratar om hur tech delen av Daniel Wellington föddes. Daniel Wellington har valt att satsa helt på serverless i AWS vilket är en väldigt spännande resa. Vi går igenom hur de har satt upp sin organis…
 
Vi har med grundaren Björn och VD:n Ulf. Björn har gått från getfarmare till att starta en bokföringsbyrå! Björn bestämde sig tidigt för att skapa en arbetsplats där han själv ville jobba. Över 100 personer arbetar idag på Björn Lundén Information men det finns inga chefer! Lön och löneökningar sätt av personalen! Alla löner är transparenta! Teamen…
 
Vad är egentligen Business Agility? Vi pratar om hur affärsmodeller kommer behöva ändras framöver och hur man skapar värdeströmmar! Hur ser en värdeström ut? Vad ingår i en värdeström? Vi pratar även om organisationsdesign, kultur och ledarskap kopplat till Business Agility! Vilka farhågor finns runt Business Agility? Vi avslutar sedan med en lyssn…
 
Avsnitt 52 om Agila Drivkrafter är ute! Vi har med Pia-Maria Thorén! Vi har gjort egna drivkraftsanalyser och vi får resultaten direkt i podden av Pia-Mia! Varför ska man veta om sina drivkrafter? Varför är det viktigt att förstå varandras drivkrafter? Hur ska man hanteras andras drivkrafter? Vi pratar även om skillnaden mellan beteende och drivkra…
 
Vi har med Viktor Cessan och Stefan Lindbohm! Vi pratar om vad som är ett team och hur man kan skapa agil kultur genom att arbeta med teamdynamik. Hur stort kan ett team vara? Hur lång tid tar det för ett team att bli högpresterande? Vi pratar även om de olika stadier inom gruppdynamik. Hur ska man hantera en konflikt i ett team? Hur hanterar man r…
 
Vi går igenom hur ITIL startade och vem är det som äger och driver det idag? Varför finns ITIL? Sedan börjar vi skjuta våra fördomar! Vad finns det för fördelar? Vad finns det för nackdelar? Hur ofta uppdateras ITIL? Vad finns det för koppling till Margaret Thatcher? Varför kopplar man lätt ITIL till vattenfall? Vad ska man mäta enligt ITIL? Varför…
 
Vi träffar ett utvecklingsteam på Avanza och pratar om hur de arbetar och vilka roller de har! Sedan går vi igenom deras utvecklingsprocess med allt från refinement, planering, utveckling, test, retro. Vi pratar även om deras transformation till självorganiserade utvecklingsteam med end-to-end ansvar. Hur nöjda är teamet själva med teamet? Vad behö…
 
Vi har med oss Ola Berg. Ola har arbetat på flera myndigheter och även gjort en undersökning för att få in mer information om hur det fungerar! Vi pratar om vad som fungerar bra och vad som inte fungerar bra. Vi pratar om lagkrav och regler, den ständiga jämförelsen med Spotify samt SAFe! Vi går även in på krocken med att införa Agila metoder och p…
 
Vi har med Erik Ringertz som är VD eller som andlig ledare som Erik själv kallar sig! Netlight är idag över 1000 personer och styrs som en flock snarare än som en klassisk organisation. Det innebär att det inte finns chefer eller hierarki. Vi får höra både bakgrunden på hur det startades och hur de arbetar idag! Vi pratar och beslut, handling, ansv…
 
Vi var på agila kontrakts konferens “Agile procurement for business agility”! Vi lyssnade på alla föredrag och intervjuade sedan några talare! Först ut är Viktoria Sundberg från Agila Åland! Otroligt spännande resa där de på ett år har samlat in digitaliserings förslag från invånare till en lösning på det mest prioriterade problemet! Vidare har vi …
 
Vi får varna för viss rant i detta avsnitt! Vi listar de vanligaste motargumenten vi brukar höra! Vi pratar om undanflykter gällande både köpta system och ERP system. Vi kommer även in på ekonomi och den klassiska - vi måste veta hur mycket det ska kosta! Hur ska man hantera frågan om business case? Vi har även med en spännande lyssnarfråga!…
 
Vi har med Marcin Floryan som är Tribe Lead på Spotify. Vi går igenom hur Spotify är organiserat och hur de arbetar med Squads, Chapters och Tribes. Vi pratar om hur många organisation försöker kopiera Spotify fast med helt fel ingångsvärden. Vi pratar vidare om hur Marcin har arbetat med att öka psychological safety i sin Tribe. Hur gick de tillvä…
 
Vi har med Mattias Skarin! Vi pratar om hur man kan välja leverantörer på ett agilt sätt. Det tar avstamp i Agila kontrakt hur man bjuder in leverantörer under en dag där de får leverera en del av din backlog. Vi går igenom olika exempel på både privat och offentlig upphandling. Vad ska man tänka på? Hur genomför man en code camp? Det och mycket me…
 
Vi har med Sabrina Romanov som arbetar på en digital marknadsföringsfirma som har transformerat till en Teal organisation. Vi pratar om vad en Teal organisation är! Vi pratar även om hur de har gjort sina transformation? Hur gör man löner? Utvecklingssamtal? Beslut? Är det lättare eller svårare att rekrytera? Hur får man med alla på transformatione…
 
Loading …
Google login Twitter login Classic login